公考知识

2024年郴州北湖区医疗卫生专业技术人员招聘公告

2026-09-06

2024年湖南郴州市北湖区考试动态是很多考生和家长关心的事。北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员54名,招聘对象主要面向2022至2024届硕士研究生及以上学历毕业生。小编注意到,这次招聘采用微信平台预报名和现场报名相结合的方式,报名时间从5月28日持续到6月13日,有意向的考生不要错过报名窗口期,具体岗位信息和要求已经公布在官方门户网站上。感兴趣的网友们和小编一起看看吧

2024年郴州北湖区医疗卫生专业技术人员招聘公告

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于进一步改进事业单位公开招聘工作的实施意见》(郴组〔2016〕11号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)和《中共郴州市委办公室 郴州市人民政府办公室印发〈关于建设重要人才高地推动郴州高质量发展的若干措施(试行)〉的通知》(郴办发〔2021〕25号)等文件精神,2024年郴州市北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员54名。现公告如下:

一、招聘计划

1.2024年郴州市北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员54名。招聘岗位、计划数及资格审查条件等详见《2024年郴州市北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员计划岗位信息表》(附件1,以下简称《岗位信息表》)。

2.相关事宜可通过以下官方网站查阅:郴州市人力资源和社会保障局门户网站(http://czrsj.czs.gov.cn)、郴州人力资源考试网(http://61.187.189.252/)、北湖区政府门户网站(http://www.czbeihu.gov.cn)。

3.招聘各环节相关信息指定在北湖区政府门户网站(http://www.czbeihu.gov.cn)发布。

二、招聘对象

未落实工作单位的2022届、2023届、2024届普通高校硕士研究生及以上学历(学位)的毕业生(含2017年起国家统招的非全日制研究生毕业生)。

三、报考条件

(一)报考人员条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有适应岗位要求的身体条件;

5.具备岗位所需的专业或技能条件;

6.符合招聘岗位所需的专业、学历、学位、年龄和所有其他条件,详见《岗位信息表》。

(1)报考年龄。35周岁以下(即1988年5月24日以后出生)。

(2)报考人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。对有疑义的国民教育学历(学位),以省以上教育行政部门认定的结果为准。

(3)报考人员的专业应严格按照所学专业或毕业证书专业名称(全称)填写。报考专业参考《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》。所学专业或专业类已列入上述目录,但未列入招聘岗位专业或专业类要求的,不符合报考条件;所学专业未列入上述目录的,由北湖区卫生健康局提出意见,报北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员工作领导小组办公室认定。

(二)不得报考的情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受审查调查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满、尚在禁考期限内的人员;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.现役军人;

7.截止本公告发布之日时,已是机关事业单位在编在岗的2022届、2023届高校毕业生(包括2017年起国家统招的非全日制研究生)不得报考;

8.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘程序和办法

招聘工作按照微信平台预报名、现场正式报名、资格审查、面试、签约、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名方式。本次招聘采取微信平台预报名、现场正式报名方式进行。

(1)微信平台预报名。

①微信平台预报名时间。2024年5月28日起至2024年6月13日18:00止。

②报考人员可通过扫描此链接(//gplvcl.fanqier.cn/f/oqiaurp5)或以下二维码如实填写《2024年郴州市北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员报名信息采集表》,如实提交报名登记信息,上传本人近期免冠1寸正面彩色电子照片(大于300*215像素,jpg格式,30KB以上,照片文件请以岗位代码+姓名+身份证号码命名)。现场正式报名、资格审查、领取准考证、面试必须使用本人在有效期内的身份证件(下列三种原件之一:有效期内的二代居民身份证、有效期内的临时身份证、带照片的户籍证明)(以下简称本人有效身份证件)。

(2)现场正式报名。

①报考人员必须进行现场正式报名,现场报名时对报考人员进行资格审查。报考人员只能选择一个岗位报名。现场报名前,如果没有进行微信平台预报名的需补填网上报名信息。

②现场报名时间。2024年6月11日至6月13日(8:30-12:00,14:30-18:00)。

③现场报名地点。郴州市骆仙西路2号北湖区政府大楼七楼北湖区卫生健康局727会议室。

④缴费。本次公开招聘不收取考试报名费。

⑤领取准考证。现场发放。

特别提示:准考证请保留到考察之后。

2.报名注意事项

(1)现场报名后,报考人员不得更改个人信息和报考岗位。未按规定要求进行现场正式报名的报考人员视为放弃报考。报考人员应仔细阅读《诚信考试承诺书》(附件3),提交的报考申请材料应当真实、准确。

(2)报考人员对招聘岗位的专业、学历、学位以及其他条件等有疑问的,请直接咨询招聘单位或主管部门(联系电话详见《岗位信息表》)。

(3)报考人员提供的联系电话应准确无误并确保能随时联系,因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报考人员承担。联系电话如有变更,请及时告知招聘单位或招聘单位主管部门。

(4)经报请市人力资源和社会保障局批准,本次公开招聘不设置开考比例,取消及核减的招聘岗位,将适时在北湖区政府门户网站公布。

(二)资格审查

1.资格审查时间及地点。

(1)时间。2024年6月11日至6月13日(8:30-12:00,14:30-18:00)。

(2)地点。郴州市骆仙西路2号北湖区政府大楼七楼北湖区卫生健康局727会议室。

2.资格审查内容。现场报名及资格审查时需提交以下材料,并按以下顺序装订:

(1)填写打印好《2024年郴州市北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员报名登记表》(附件2)。

(2)《诚信考试承诺书》(附件3,需本人手写签名)。

(3)本人有效身份证件及复印件。

(4)毕业证和学位证原件及复印件、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(通过学历查询网站http://www.chsi.com.cn”打印)。

(5)2024届普通高校毕业生须提供院校毕业生推荐表原件及复印件(填写完整并加盖院校公章)、有效期内的《教育部学籍在线验证报告》(通过学历查询网站http://www.chsi.com.cn”打印)。

(6)取得国(境)外学历学位的,提供教育部留学服务中心中国留学网(http://www.cscse.edu.cn)学历学位认证查验证明材料。

(7)岗位要求的住院医师规范化培训合格证(以下简称规培证”)、执业资格证等原件及复印件或相关证明。

(8)学籍证明(附件4)。

非2024届普通高校报考人员的毕业证、学位证、留学归国人员学历认证、执业资格证和招聘岗位要求的其他证书均须在报名时提交,否则资格审查不合格(《岗位信息表》中另有要求的,按其要求执行,以下同)。2024届普通高校应届毕业的报考人员的学历证、学位证、留学归国人员学历认证、执业资格证须在2024年7月31日前取得。2024届普通高校应届毕业的报考人员的规培证须在2024年12月31日前取得。证书补审的具体时间及地点由招聘单位另行确定。未按时取得学历证、学位证、留学归国人员学历认证、执业资格证和招聘岗位要求的其他证书或未按时交验审查的,资格审查不合格,取消聘用资格。

3.资格审查注意事项

(1)未在规定时间或未按规定要求提交报名资料进行资格审查的报考人员,视为放弃资格审查,不得进入面试等后续环节。

(2)对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的,取消本次报考、聘用资格。

(3)伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定进行处理。

(三)面试。

1.面试时间及地点。详见准考证。

2.面试对象。现场资格审查合格人员。

3.面试内容。主要测试应试人员的能力素质与招聘岗位的匹配度。

4.面试形式。采取结构化面试,时长10分钟。

5.面试评分幅度。面试评分采用百分制。面试评分幅度统一为25分,起评分为70分,即在70-95分区域间评分。对于面试中拒绝回答、出现重大知识性错误等问题的,由主评委召集评委组集体商议,在70分以下(不含70分)酌情评分,集体商议情况记入《考生面试评分在70分以下情况记录表》。

6.成绩及排名。采取计算平均分的方法进行。即对每组评委的评分去掉一个最高分和一个最低分后相加之和除以有效评委人数(四舍五入保留到小数点后两位数字),即为考生面试成绩。按照面试成绩从高到低进行排名,面试成绩相同的,按考生面试总成绩(即评委组对该考生面试评分之和)从高到低进行排名。当评委组评分总分仍相同的,按评委组给予考生评分中最低分从高到低进行排名。未参加面试或面试成绩在70分以下(不含70分)的不予聘用。

7.面试成绩公布。面试成绩适时在北湖区政府门户网站另行公布。

(四)签约

1.签约对象。按照招聘岗位计划1:1的比例,在参加面试人员中按面试成绩从高分到低分的顺序等额确定签约对象。

2.组织实施。签约工作由招聘单位统一组织。

3.签约时间。在面试结束后现场签约,未进行现场签约视为自动放弃,将按照招聘岗位面试成绩从高到低依次等额递补。

(五)体检

1.体检对象。与招聘单位签约成功的人员。

2.组织实施。体检工作由北湖区卫生健康局和北湖区人力资源和社会保障局统一组织在县级以上综合性医院进行。体检相关事项适时在北湖区政府门户网站另行公告。

3.体检标准。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》及吸毒史检测等有关规定执行。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内向北湖区卫生健康局提交复检申请。复检只能进行一次,复检内容为对体检结论有影响的项目,体检结果以复检结论为准。《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。

4.体检注意事项。体检费用由报考人员向体检医院缴纳。不按规定进行体检的,视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的,按有关规定处理。

(六)考察

体检合格人员进入考察程序。招聘单位及其主管部门对体检合格人员进行考察,重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时,应根据考察对象的情况采取适当的考察方式,并形成具体的考察结论。

(七)公示

根据面试成绩、体检和考察结果,由招聘单位及主管部门集体研究提出拟聘用人选,提交北湖区人力资源和社会保障局审查,经审查合格的拟聘用人员,在指定官方网站公示,接受社会监督。公示内容包括招聘单位、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号及监督电话等。公示时间不少于 7 个工作日。为保护个人权益,公示期内反映问题时须署真实姓名书面反映并提供相关线索或证据,否则不予受理。

(八)聘用

公示无异议的拟聘用人员,由招聘单位征求主管部门意见填写聘用相关材料,经北湖区人力资源和社会保障局统一汇总,报郴州市人力资源和社会保障局备案后,办理聘用相关手续。招聘单位应在北湖区人力资源和社会保障局办理聘用相关手续后15日内与被聘用人员签订聘用合同,按规定约定试用期,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人员的入职时间从与招聘单位签订聘用合同之日起算。

五、特别提示

(一)报考人员请在北湖区政府门户网站上查看各招聘环节相关信息,招聘单位均不电话通知报考人员。报名时登记的联系方式须保持畅通,联系方式如有变更,请及时告知北湖区卫生健康局人事股或招聘单位(联系电话:0735-2337008、15807359699、13873511850)。

(二)报考人员参加面试和体检时,必须交验有效身份证件和准考证,现场不能出具上述证件原件的考生不得参加面试和体检。报考人员要按指定时间参加面试,不按时参加的视为自动放弃聘用资格。

(三)报考人员须严格遵守公开招聘纪律,对违纪违规行为,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

(四)实行诚信考试。报考人员应认真阅读《2024年郴州市北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员公告》和《岗位信息表》,诚信报考符合条件的岗位,并对自己的选报负责。按照《诚信考试承诺书》(附件3)的要求,诚信参与招聘考试的各个环节,不得弄虚作假,违纪违规,随意放弃。

(五)面试后,因放弃签约、体检、考察等环节造成的招聘计划空缺,经郴州市北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员工作领导小组办公室研究,可根据应聘同一岗位的每个空缺计划按面试成绩从高分到低分依次递补,递补最多不超过2次,拟聘名单公示后不再递补。面试成绩在70分以下(不含70分)的报考人员不得列为递补对象。

(六)本次考试不指定考试辅导用书,不举办且不委托任何机构举办考试辅导培训班。

六、优惠政策

符合《中共郴州市委办公室 郴州市人民政府办公室印发〈关于建设重要人才高地推动郴州高质量发展的若干措施(试行)〉的通知》(郴办发〔2021〕25号)、《中共北湖区委办公室 北湖区人民政府办公室关于印发〈落实郴州人才新政打造北湖人才”品牌若干措施(试行)〉的通知》(北办发〔2022〕4号)相关规定的聘用人员,享受上述文件规定的人才政策待遇。

七、纪律与监督

本次招聘工作由北湖区纪委监委驻北湖区卫生健康局纪检监察组派出监督员进行全程监督。监督举报电话:0735–2167236。

八、招聘考试服务

政策考务咨询电话:

人才政策咨询:中共北湖区委人才办(0735-2220288)(仅限咨询人才政策)。

考务政策咨询:郴州市北湖区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(0735-2167130)。

招聘岗位的专业、学历、学位及其他咨询:郴州市北湖区卫生健康局人事股或招聘单位(0735-2337008,15807359699,13873511850)。

九、本公告中招聘程序由北湖区人力资源和社会保障局负责解释,招聘岗位所需的学科专业、学历、学位、年龄和其他条件等以本次公告为准,具体事项由主管部门或招聘单位负责解释。

附件1:2024年郴州市北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员计划岗位信息表.doc

附件2:2024年郴州市北湖区面向普通高校公开招聘医疗卫生专业技术人员报名登记表.doc

附件3:诚信考试承诺书.doc

附件4:学 籍 证 明.doc

中共郴州市北湖区委人才工作领导小组办公室

2024年5月28日

2023江苏苏州市社保基金管理中心公益性岗位招聘公告

2023江苏苏州市社保基金管理中心公益性岗位招聘公告

苏州市社会保险基金管理中心因工作需要,根据中共苏州市委办公室、苏州市人民政府办公室《印发〈关于进一步加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理的意见〉的通知》(苏委办发〔2019〕125号)和苏州市人力资源和社会保障局《关于印发〈苏州市机关事业单位公益性岗位用工招聘规程〉的通知》(苏人保事〔2010〕013号)的有关规定,经研究并报上级部门审批同意,面向社会公开招聘公益性岗位工作人员1名。现将有关事项公布如下:

一、招聘岗位、人数

招聘社保辅助经办人员岗1个,共1人,详见岗位简介表。

二、招聘范围和对象

凡符合本次公开招聘基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资格条件的人员,均可报名。

三、招聘条件

1.拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神,无违法违纪等不良记录。

2.苏州市区户籍。

3. 年龄35周岁以下。(1987年10月11日以后出生)

4. 学历:大专及以上学历。

5. 专业:劳动与社会保障、劳动和社会保障、人力资源管理、会计、会计学。

6. 其他:2年及以上工作经历。

7.身体健康,无影响正常履行职责的各种疾病。

四、招聘程序

招考按照公开、平等、竞争、择优"的原则,经公布简章、报名和资格审查、笔试、面试、体检和政审、录用等程序进行。

(一)报名和资格审查

1.报名时间:2023年10月11日至10月13日,联系电话:69820462。

2.报名方式和资格审查。采用网上报名方式,本次招聘不接受现场报名。报考人员请填写《苏州市社会保险基金管理中心公益性岗位人员招聘报名表》,并按岗位要求准备以下材料电子档(扫描或照片):(1)本人有效期内二代身份证;(2)学历(学位)证书、户籍证明(户口簿);(3)用于证明2年工作经历的劳动合同或社会保险参保缴费情况证明,以邮件形式于2023年10月13日24:00之前发送到597119131@qq.com(以邮件发送时间为准)。邮件标题按照岗位名称+姓名+本人手机号"的形式命名。单位初审后,报名结果将以短信形式通知本人。资格复审安排在面试前,请报考人员携带上述材料原件参加复审,具体另行通知。

(二)考试

1.报名人数与计划招聘人数之比小于(含等于)10:1的岗位直接进行面试。面试成绩以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。设60分为合格分数线。具体考试形式、时间和地点另行通知。

2.报名人数与计划招聘人数之比大于10:1的岗位增设笔试。笔试内容为综合知识,成绩以百分制计算,设50分为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分,按3:1的比例确定进入面试人选,不足3:1比例的,按实际符合条件人数确定进入面试人选。面试成绩以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。设60分为合格分数线,面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩当场公布。总成绩=笔试40%+面试60%。如考试总成绩相同的以笔试成绩高者在前,如笔试成绩和面试成绩均相同的,则另行安排加试。具体考试形式、时间和地点另行通知。

3.考试总成绩及进入体检人员名单在面试结束后当天在苏州市人力资源和社会保障局单位网站上公布,时间不少于3个工作日。

(三)体检与政审

1.根据考生总成绩从高分到低分排序,按拟招录数1:1的比例确定进入体检的人选。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、地点另行通知。体检费用由考生自理。

2.对体检合格人员进行政审,政审标准参照苏州市2023年考试录用公务员有关规定执行。

3.因体检或政审不合格出现缺额时,在合格分数线以上的考生中,按总成绩高分到低分依次递补。

(四)录用

经考试、体检、政审等程序合格的人员,在苏州市人力资源和社会保障局网站上公示5个工作日,接受社会和考生的监督。经公示无异议的,经用人单位研究后录用。被录用的人员及时办理报到手续。报考人员须对照本简章报考条件如实填写本人相关信息,在考试、体检、政审中,一经发现不符合规定条件的,则取消报考或录用资格。被录用的人员,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。

五、用工管理及待遇

1.公益性岗位工作人员的管理按照苏州市《关于进一步加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见》实施;

2.录用后与本单位签订公益性岗位《劳动合同》,首次合同期一年,试用期两个月。(具体合同期依据《劳动合同法》相关规定执行)

3.新录用公益性岗位人员个人起始岗位年薪等级按照《岗位简介表》明确的相应招聘岗位年薪等级执行;

4.用工期间的薪酬福利待遇按照苏州市公益性岗位人员薪酬管理相关规定执行;

5.公益性岗位工作人员应严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度;

6.公益性岗位工作人员若违反合同,本单位将终止合同、解除劳动关系。

六、纪律监督

公开招聘公益性岗位工作人员是一项严肃的工作,必须坚持公开、平等、竞争、择优"的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风,一经发现即予查处。整个招录工作接受社会监督,特设立监督举报电话:68830587。

本简章由苏州市社会保险基金管理中心负责解释。

点击查看

附件1:苏州市社会保险基金管理中心公益性岗位人员招聘报名表

附件2:苏州市社会保险基金管理中心公开招聘公益性岗位工作人员岗位简介表

苏州市社会保险基金管理中心

2023年10月9日

2023黄淮学院智能制造工程专业各省最低录取分数线

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黄淮学院2023智能制造工程专业各省分数线是填报2024高考志愿的重要参考数据,河南理科智能制造工程智能制造工程专业最低分482最高分492,甘肃理科智能制造工程智能制造工程专业最低分390最高分406,浙江综合改革智能制造工程智能制造工程专业最低分533最高分540。以下是高考大数据赵子玉老师整理的黄淮学院2023智能制造工程专业各省最低分统计表供同学们参考。

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2023南京航空航天大学材料科学与工程专业最低录取分数线

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南京航空航天大学2023材料科学与工程专业各省分数线是填报2024高考志愿的重要参考数据,江苏物理类材料科学与工程材料科学与工程专业最低分631最高分629,黑龙江理科材料科学与工程材料科学与工程专业最低分589最高分588,吉林理科材料科学与工程材料科学与工程专业最低分579最高分576。以下是高考大数据团队整理的南京航空航天大学2023材料科学与工程专业各省最低分统计表供同学们参考。

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