2024年内蒙古通辽霍林郭勒市考试动态是很多考生和家长关心的事。教育系统急需紧缺人才引进9人的公告已经发布了,这次招聘主要面向硕士研究生及以上学历和重点师范类本科毕业生。今天小编整理的就是这次人才引进的完整信息,报名时间、资格条件、考核方式等核心内容都列出来了,符合条件想报名的话可以直接照着准备。感到兴趣的朋友与小编一起看看吧

根据《霍林郭勒市教育系统2024年急需紧缺人才引进方案》,面向社会公开引进人才,现将有关事宜公告如下。
一、招聘原则
1.党管干部、党管人才;
2.公开、平等、竞争、择优;
3.德才兼备、以德为先;
4.人岗相适、人事相宜。
二、招聘计划
本次计划引进急需紧缺专业人才9人,具体岗位及要求详见《2024年上半年霍林郭勒市教育系统急需紧缺人才引进岗位计划表》(附件1 以下简称《岗位计划表》)。招聘工作领导小组可根据具体情况调整岗位数量。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.坚持党的民族政策,牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观,自觉维护民族团结进步,铸牢中华民族共同体意识。
4.品行端正,具有较强的事业心和责任感。
5.具有从事教育教学工作必备的能力和素质,掌握并能够运用教育教学基本理论和技能,胜任招聘岗位教育教学工作的要求。
6.具有良好的身体素质和心理素质,身体健康,无传染性疾病,无精神病史,能适应教育教学工作的需要。
7.遵纪守法,品行端正,在校或工作(待业)期间表现良好,未受过任何刑事处罚。
(二)资格条件
1.学历要求:学历学位俱全的普通全日制硕士研究生及以上学历(本科阶段要求为全日制本科);国家“双一流”建设高校(含原国家“985”“211”院校)学历学位俱全的全日制本科毕业生;省属重点师范类院校学历学位俱全的全日制本科毕业生。
2.年龄条件:年龄在35周岁以下(1988年5月27日以后出生)。
3.中职康复培训教师以外岗位,需具有相应学科和等级或以上级别教师资格证书,或取得教育部考试中心颁发的相应学科和等级或以上级别《中小学教师资格考试合格证明》且在有效期内人员。办理聘用手续前需提供教师资格证书。
4.中职康复培训教师以外岗位,需具备普通话水平测试二级乙等及以上等级证书,其中语文教师岗位要求具备普通话水平测试二级甲等及以上等级证书。
5.其他条件见《岗位计划表》。
(三)下列人员不得报考:
1.现役军人;
2.在读的普通高等学校全日制本科生、研究生(不含2024届毕业生);
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国共产党党籍的人员,被开除公职的人员;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
5.在公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;
6.试用期内及未满最低服务年限的公务员和参公人员,试用期内及未满最低服务限的事业单位列编工作人员;
7.应聘到岗位后构即成回避关系的人员;
8.曾受到过师德师风相关处分的人员;
9.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名形式:参加霍林郭勒市教育系统内蒙古师范大学专场招聘会。
时间:2024年6月4日(周二)上午9:00-11:00。
地点:内蒙古师范大学
赛罕校区毕业生就业招聘中心104室。
2.材料要求:每名应聘人员限报一个岗位,提供《霍林郭勒市教育系统人才引进考核表》(见附件2)、本人二代身份证、毕业证、学位证、《学历证书电子注册备案表》(“中国高等教育学生信息网”下载)、普通话证书、教师资格证等资格证原件和复印件。应届毕业生提供学校证明(包括专业、学历、毕业时间等相关内容)和“中国高等教育学生信息网”下载的《电子学籍注册备案表》。
(二)资格审查
现场报名后,进行资格审核。通过后进入考核环节。
(三)考核
由霍林郭勒市教育人才招聘工作小组开展业务考核。考核由试讲和答辩两部分构成。考核成绩最低合格分数线为70分。达到合格线的人中按招聘计划数1:1的比例确定进入下一环节的人员。
(四)体检
体检在指定的医疗机构进行。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》以及教师资格认定体检标准等规定进行。体检通过后进入考察环节。
(六)考察
考察工作由教体局组织实施。考察组要对应聘人员进行认真全面考察。考察内容主要包括被应聘人员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。
应聘人员考察不合格,经招聘工作领导小组研究决定,可取消其聘用资格。
(六)公示
考察结束后,对拟聘人员进行公示,公示期为7天,公示期间公布监督举报电话,接受社会监督。公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续;对公示期间,反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待问题查清后再决定是否聘用。应聘人员在本次公开招聘办理聘用审批手续前被其他事业单位列编聘用或在公务员考录中被新录用的,取消其聘用资格。
(七)聘用
对公示期满无异议人员,根据聘用人选到岗情况,分批办理事业编制聘用手续。由学校与聘用人员签订聘用合同,初次就业的工作人员试用期为12个月,其他聘用人员试用期6个月。试用期满合格的,予以正式聘用;试用期间或期满不合格,不能胜任教学工作的,取消聘用资格。工资福利待遇按照事业单位相关规定执行。在霍林郭勒市最低服务期限五年(含试用期)。
六、取消资格情形
1.体检阶段结果不合格、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,取消聘用资格;
2.公示阶段发现问题且查有实据影响聘用的,不予聘用;对发现的问题一时难以查实的,待问题查实后再决定是否聘用;
3.考察阶段结果不合格的,取消聘用资格;
4.2024年应届毕业生应在聘用前应取得相应学历、资格证书,未在规定时限内取得毕业证、学位证、教师资格证的考生,取消聘用资格;
5.聘用通知下发前被录取为全日制高校学生(已报到注册)的拟聘用人员,取消聘用资格;
6.拟聘用人员在办理聘用手续前被其他事业单位列编聘用或在公务员考录中被录用的,取消聘用资格;
7.拟聘用人员在办理聘用手续后放弃聘用资格或被取消聘用资格的,记入本人诚信档案;
8.拟聘用人员未在规定时限内报到的视为自动放弃,取消聘用资格;
9.试用期间或期满不合格的,取消聘用资格。
六、纪律要求
依据本方案开展招聘过程中招聘工作人员和应聘人员违纪违规行为的认定与处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)执行。
资格审查应贯穿于招聘工作的全过程。在招聘过程中的任何环节及试用期内发现应聘者存在弄虚作假等严重影响聘用的情形,一律取消聘用资格,视情节轻重给予相应处理。
七、其他
未尽事宜及招聘过程中的特殊问题由霍林郭勒市教育系统2024年急需紧缺人才引进工作领导小组研究决定。
附件1.《2024年上半年霍林郭勒市教育系统急需紧缺人才引进岗位计划表》
附件2.霍林郭勒市教育系统人才引进考核表
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附件1 《2024年上半年霍林郭勒市教育系统急需紧缺人才引进岗位计划表》(2024.5内师大).xls
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附件2 霍林郭勒市教育系统人才引进考核表.doc
2023年湖南宁乡市教育系统选调骨干教师公告

为进一步优化我市教师队伍,经市委、市政府研究决定,宁乡市教育系统面向市外教育系统公开选调在编教师,现将有关事项公告如下。
一、选调原则及方法
坚持公开、平等、竞争、择优"原则,采取考试、考察相结合的办法择优选调。
二、选调计划
三、选调范围
湖南省内在岗在编的中小学教师(宁乡市内在编教师除外)。
四、选调对象的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱教育事业,品行端正,师德优良,服从安排,爱岗敬业,无违法违纪行为。
2.身心健康、体检合格。
3.年龄要求:40周岁以下(1982年7月21日以后出生)。高级职称教师可放宽至45周岁以下(1977年7月21日以后出生)。
4.普通话水平二级乙等及以上,报考语文教师岗位二级甲等及以上。
5.学历及资质要求:
①本科及以上学历和对应学位。
②具有高中及以上层次教师资格证,所持教师资格证任教学科与报考岗位学科一致。
③具有中小学一级及以上专业技术职称,所持职称证书任教学科与报考岗位学科一致。
①本科及以上学历和对应学位。
②具有初中及以上层次教师资格证,所持教师资格证任教学科与报考岗位学科一致。
③具有中小学一级及以上专业技术职称。
①本科及以上学历和对应学位。
②具有小学及以上层次教师资格证,所持教师资格证任教学科与报考岗位学科一致。
③具有中小学一级及以上专业技术职称。
1.处于党纪、政务处分影响期内或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,被依法列为失信联合惩戒的人员,入编以后年度考核合格以下情形的人员(新聘用人员试用期间除外);
2.2023年宁乡市教师公开招聘中已体检人员;
3.记入宁乡市考试诚信库且记录期限未满的人员。
五、人员管理及相关待遇
1.列入财政全额拨款事业单位编制,实行合同聘用制管理;
2.岗位等级在办理调入手续后根据单位岗位设置及聘用情况竞聘上岗确定;
3.被选调教师子女可以就近安排就读。
六、选调程序
在宁乡人才网(http://www.nxxhr.com/)以及宁乡人才"、宁乡市教育局"微信公众号发布公开选调公告。
2.报名
(1)报名方式:采用网络报名方式,不接受其他形式报名。
手机端:可以扫描或长按识别宁乡人才"微信公众号二维码(附公告后),关注宁乡人才"微信公众号,点击才服务"--考试报名"报名。
计算机端:登录宁乡人才网(http://www.nxxhr.com/)网站报名,报考人员在宁乡人才网"首页进入网上报名系统报名。
报名时,按如下要求进行:
①填写报名表,真实准确规范填写;
②上传个人免冠证件寸照至表格指定区域;
③上传有效居民身份证的正反面照片;
④上传对应岗位要求的毕业证原件照片;
⑤上传学位证原件照片;
⑥上传普通话水平测试等级证书原件照片;
⑦上传专业技术职称证书原件照片;
⑧上传教师资格证书原件照片;
⑨上传教育主管部门同意报考证明。
(2)报名时间:2023年7月31日9:00至8月1日17:00。
(3)有关说明:每人限报一个岗位。报名时,报考人员要仔细阅读选调公告,选择符合报考资格条件要求的岗位报名,提供的证件材料或填写的信息必须完整、合法、真实、准确。
(1)网上资格审查时间:2023年7月31日9:00至8月2日12:00。
工作人员根据考生填写的信息和上传的资料进行初步审查。请考生在2023年7月31日10:00--8月2日11:00期间注意及时查询本人资格的审查结果,对有误的信息进行修正并重新提交审核。因考生未按要求提交信息、上传图片而影响资格审核,以及未按时查询审查结果造成不能正常参考等情况,由考生个人承担责任。
资格初审合格后,考生需登录报名网站打印本人报名表和准考证,并妥善保存,其中报名表在资格复审时交工作人员审查。
报名表打印时间为2023年7月31日10:00至资格复审结束。准考证打印时间为2023年8月3日10:00至面试开考前(不进行面试的不需打印)。
(2)开考比例:不设开考比例。
(1)各岗位报名资格审查通过人数与选调计划数的比例超过3:1(含3:1)的,进行面试,面试成绩低于80分(不含80分)的一律不进入下一环节。各岗位报名资格审查通过人数与选调计划数的比例未达到3:1的,不进行面试,直接进入资格复审环节。面试采取结构化面试方式,面试时间10分钟,满分100分。
(2)时间:8月7日8:30开始,其中考生集合时间为7:30--8:00,迟到视为自动放弃。
(3)地点:宁乡市城北中学。
各岗位报名资格审查通过人数与选调计划数的比例超过3:1(含3:1)进行面试的,面试分数超过80分以上且人数超过3:1的,根据面试成绩高低,按选调计划与80分以上人数的1:3比例确定入围资格复审环节(面试成绩相同的,一并进入资格复审环节);面试分数超过80分以上且人数未达3:1的全部入围资格复审环节。
(1)资格复审
资格复审时间为8月8日9:00-12:00,地点在宁乡市城北中学。
资格复审需带以下资料原件与复印件:《报名表》、身份证、毕业证、学位证、普通话水平测试等级证书、专业技术职称证书、教师资格证、教育主管部门同意报考证明。
(2)试教
①时间:8月9日8:30开始,其中考生集合时间为7:30--8:00,迟到视为自动放弃。
②地点:宁乡市城北中学
③试教内容及形式:所报岗位对应学科试教。备课30分钟,试教10分钟。
④试教成绩不得低于80分,低于80分(不含80分)的不进入下一环节。
进行面试和试教的,按面试成绩占30%、试教成绩占70%的比例合成总成绩(四舍五入,保留小数点后两位数)。不进行面试的试教成绩即总成绩。
①根据岗位选调计划数,依总成绩高低,按1:1的比例确定体检(含涉毒筛查)入围人员,若总成绩相同,则以试教成绩高者为先。如面试、试教成绩均相同,则以入编时间早者优先。体检(含涉毒筛查)时间、地点另行通知,体检(含涉毒筛查)费用由个人承担。
②如出现体检(含涉毒筛查)不合格或者弃权,则从报考同一岗位人员中按总成绩从高分到低分依次递补一次。
③体检参照公务员录用体检通用标准执行。
对体检(含涉毒筛查)合格人员进行实地考察,查验相关资料、调阅审查其档案资料。如体检合格弃权或考察出现不合格的,按总成绩高低递补一次,经体检合格后进行考察。
(1)考察合格人员即为拟选调人员。
(2)拟选调人员名单在宁乡人才网进行公示,公示期为7个工作日,经公示无异议后办理调动手续并与用人单位签订事业单位聘用合同。本次选调人员在宁乡市最低服务期限为5年,在宁乡域内流动需在首聘单位服务3年以上。
七、相关规定和要求
(一)报考人员在选调期间,要保持24小时通讯畅通,并及时了解宁乡人才网发布的最新消息。因本人原因错过重要信息而影响选调的,责任自负。拟选调人员在规定的期限内不能按要求转递档案,以及办理完调动手续不能到单位报到上班的,取消选调资格。
(二)在任何环节中发现报考者不符合报考资格条件或弄虚作假的,一经查实,取消考试及选调资格,由此造成的一切后果由报考者本人自行承担。
(三)入围体检环节放弃人员,录入宁乡市考试诚信库,2年内不得报考宁乡市机关事业单位招聘及选调考试。
(四)为确保此次选调工作公平、公正,纪检监察部门将全程监督,受理群众投诉举报。
报名咨询电话:0731-81800230
考务咨询电话:0731-87899568
监督举报电话:0731-88980721
附件:同意报考证明(模板)
宁乡市人力资源和社会保障局
宁乡市教育局
2023年7月21日