-
2023江西抚州南城县专业森林消防大队补录8名队员公告
2023年江西抚州考试动态是很多考生和家长关心的事。南城县专业森林消防大队补录8名队员的公告已经发布，报名时间和招聘条件都写得很清楚。今天小编整理的就是这次招聘的核心信息，从基本条件到岗位要求再到薪资待遇，重要内容都摘出来了，准备报名的人可以先看看自己符不符合。感兴趣的小伙伴们跟着小编了解了解哦
根据工作需要，南城县专业森林消防大队拟补录8名队员，现公告如下：
一、招聘名额和范围
(一)名额：8名，招聘人员入职后为森林消防队员岗位。
(二)范围：面向社会公开招聘。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具备中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法、法律和规章，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、作风正派，具有良好的政治素质和社会责任感。
3.具有良好的品德，政治审查、体检合格;工作责任心强，能承受较强的工作压力，具备较强的执行能力和团队合作精神。
4.法律法规规定的其他条件。
(二)岗位要求男性，年龄为18周岁以上、30周岁以下(2005年10月1日(含)以前出生、1993年10月1日(含)以后出生);具备高中及同等以上文化程度，身心健康，净身高165cm(含)以上，双眼裸视力4.5以上;自愿从事森林消防、抗洪抢险、地质灾害、矿山救援等突发事件的应急救援工作，能服从命令、听从指挥，具有奉献精神;同等条件下解放军和武警、消防部队退役士兵、持有无人机操作证者、体育特长生优先。在武警、消防、部队担任过班长及地方专业森林消防救援队伍担任过中队长、班长职务和具备5年(含)以上消防救援工作经历，年龄可放宽至35周岁(含)。
(三)有下列情况之一者，不予招聘
1.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;2.有犯罪嫌疑尚未查清的，本人及其直系亲属被确定为失信被执行人的;3.因违反有关规定，被开除、辞退、解聘的;4.有传染性疾病者;5.色盲、近视(4.0以下)及耳聋者;6.脉搏不正常，呼吸系统、心血管系统有疾病者;7.强度神经衰弱，高血压、低血压，眩晕症者;8.尿内有异常成分者;9.经医生检查确认或经实际考核身体不适应岗位工作者;10.面部、颈部纹身或瘢痕直径超过2厘米，着短装身体其他裸露部位直径超过3厘米，虽经过手术处理仍有明显纹身瘢痕影响队容的;11.脸形特殊不适合佩用面罩者;12.其他不宜进入专业森林消防队伍的。
三、招聘方法和程序招聘按照发布公告、报名、资格审查、考试、政审、体检、公示、试用等环节和程序。
(一)报名
1.报名时间：2023年10月10日-2023年10月17日。
3.所需资料：报名时须携带户口本、身份证、退役证或学历证书(原件、复印件)，交纳3张近期免冠照片。
(二)考核
1.体能测试时间：2023年10月18日上午8：00。地点：南城二中操场。报名人员接到体能测试通知，携带本人身份证到指定地点测试，未按时参加测试者视为弃权。测试项目：考核项目为 1500米、仰卧起坐、俯卧撑，1500米占比50%，其余二项各占25%，总分100分(详见附件)。
2.面试面试采取结构化面试形式，分数100分。不指定复习范围和教材，现场答辩式测评考生的分析能力、掌握专业知识、语言表达、分析判断、逻辑思维、反应能力、心理素质等是否具备岗位所需要的综合能力素质。
3.公布成绩体能测试、面试成绩之和为总成绩，按照总成绩从高到低进行排名，总成绩相同时按照体能测试成绩分高者排前，按岗位招聘人数1:1的比例进入体检和政审环节，如个人原因或政审、体检没有通过的而空出来的名额原则上根据考生排名进行补录。考试成绩将在南城县应急管理局进行公示。凡达到考核合格未被录用的报考者，将作为后备人员进入蓄水池”(考核成绩保留一年)，一年内如有队员离职，岗位出现空缺时，可按最终成绩从高分到低分并通过政审、体检等后依次递补上岗。
(三)政审、体检
1.政审政审由招聘领导小组负责，主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行审核。
2.体检体检时间：待定地点另行通知。体检在指定的市级三甲以上综合性医院进行，体检项目和标准参照《应征公民体格检查标准》的部分项目进行体检，体检费用自理。招聘对象对体格检查结果有疑问的，可以按规定申请复检一次，体格检查结果以复检结论为准。体检不合格的不予以招聘，未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃。
(四)公示及录用
1.公示根据应聘人员总成绩和政审情况，提出拟录用人员名单，经南城县应急管理局公开招录森林消防员工作领导小组审核后进行公示(公示期为5个工作日)，接受社会监督。
2.录用公示期满后，对无异议或经核查不影响录用的人员，办理录用相关手续，进行为期2个月的适应性入职培训，培训中，对不遵守队伍纪律要求的予以当场辞退。集训考核合格人员与南城县专业森林消防大队签订正式劳动合同。首签劳动合同期限为1年。首签合同到期后经考核合格可续签劳动合同，考核不合格不能胜任工作的，不予签订劳动合同。劳动合同的解除或终止严格按照《劳动合同法》有关规定执行。培训期计入合同期限。
四、人员管理及待遇
1.管理队员实行准军事化管理(参考《江西省地方专业森林消防队伍建设管理办法》赣府厅发〔2020〕13号)，按照要求参加训练、应急救援、执勤备战等。享受国家法定节假日，公休采取轮休制，休息休假时间由南城县专业森林消防大队依照有关规定统筹安排。对不服从管理、不能胜任工作、严重违反单位规章制度的解除劳动关系。
2.待遇工资及福利待遇具体参照《江西省政府专职消防队员工资及福利待遇标准》(赣应急〔2019〕78号)。按照国家有关规定办理五险一金”，同时根据省市有关文件规定，建立逐年增长、绩效考核、年度奖励等长效激励机制。在训练、灭火、救援等工作中受伤、致残或死亡的，按照国家和我省有关规定执行。
五、纪律与监督本次招聘坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督。此次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。本招聘方案未尽事宜，由南城县应急管理局负责解释。
南城县应急管理局
2023年10月9日
2023广西防城港港口区消防救援大队政府专职消防员招聘公告
为进一步加快多种形式消防队伍建设步伐，加强港口区消防工作，根据工作需要，防城港市港口区消防救援大队决定面向社会公开招聘政府专职消防员，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
招聘遵循公开、平等、竞争、择优"的原则，面向社会，公开招聘，统一考试，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位性质及数量
本次公开招聘政府专职消防队员10人，政府专职消防队员根据工作需要分配到城区各消防救援站工作，主要从事执勤备战、灭火和抢险救援、消防车辆器材维修等任务。
三、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2、具有良好的道德品行，本人没有违纪违法、被开除公职或被辞退等不良记录，本人征信报告无不良记录，本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录；
3、具有高中(含职高、中专、技校)以上文化程度；
4、年龄18周岁以上至30周岁以下（报名应聘执勤车辆驾驶员岗位、战勤保障汽修岗位，且持有A1、A2或B2驾驶证或汽车修理工技师职业资格证书的年龄可放宽到35岁）。
5、具有正常履行职责的身体条件，身上无纹身，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性疾病，符合体检标准。
6、退役士兵、消防队伍退出人员、有消防职业技能证书人员，以及有地方政府、企业专职消防队工作经验的人员，优先录用。
四、招聘程序
(一)报名方法：采取网上报名及现场报名方式进行。
1.网上报名：应聘者根据所学专业、按照招聘岗位具体要求进行报名，每名应聘者须填写《防城港市港口区消防救援大队政府专职消防员报名表》(以下简称《报名表》)(附件1),并将报名表发至指定邮箱。
2.报名时，应聘者应仔细阅读、理解职位资格条件，并如实填写《报名表》。报名所提交的申请材料必须真实、准确。应聘者提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报考或应聘资格。
3.现场报名时须提供以下材料(A4纸)：
(1)《报名表》一份、身份证、学历证、学位证、职称证书、荣誉证书、退伍证、驾驶证、身份证、户口本、奖励证明及其它能证明自身工作成绩和工作能力资料的相关材料原件和复印件各一份(原件验后退回)，报名和考试时使用的身份证必须一致。
(2)报考职位有任职条件要求的，须提供相应的证明材料原件和复印件各一份。
(二)报名时间及地点及联系方式
1、报名时间：2023年10月12日起2024年6月12日(双休日可报名);
2、报名地点：防城港市港口区沙潭江盛隆佳园对面沙潭江消防救援站。
3、联系方式：
咨询电话：见原文
(三)考试
（1）面试
1、面试时间：具体时间以通知为准。
2、面试集中点：具体以通知为准。
3、携带材料：身份证、户口本、学历证、退伍证、驾驶证、职业技能鉴定证等证件原件及复印件各1份。
（2）体能测试
1、体能考试科目：3000米跑、俯卧撑、立定跳远等。
2、体能测试时间地点：为面试当天或者前一天，地点以通知为准。
3、注意事项：所有应聘人员必须结合本人身体状况，凭个人意愿参加体能考核，并当场签订招聘考核安全风险承诺书；如本人身体状况欠佳、不能参加体能考核的，应当放弃考核。不按规定时间、地点参加体能考核的，视为自动放弃应聘资格。
(四)政审及体格检查
根据应聘者面试成绩，按招聘岗位人数1:1比例进行政审(如果政审人选比例末位总成绩相同，同时进行政审)，确定选聘人员。
根据应聘者面试成绩、政审结果，按招聘岗位人数1:1比例进行体检。应聘者体检参照兵检项目及检验标准进行，提交近期在三甲以上医院体检结果。如体检不合格或自愿放弃体检资格的，可以在报同一岗位的人员中排序递补。
(五)录用
根据应聘人员的考试、面试成绩，确定人选，择优录取。在考试、体检和考察中，一经发现不符合规定条件的，则取消报考或录用资格。经考试、政审、体检等程序合格的人员，按相关程序录用。
五、录用办法及待遇
(一)录用办法：经体检、政审合格后，进行岗前培训，经考核达标，试用两个月后经考核能胜任工作岗位的正式录用者，与港口区消防救援大队签订正式合同。
(二)待遇：
1.消防队员、驾驶员实行军事化管理，在营区集中居住，执行24小时执勤战备制度，可按比例外出(每月轮休8天，国家法定放假节日，值班后安排补休或按国家标准发放加班费)，参照《防城港市人民政府办公室关于做好国家综合性消防救援队伍职业优待保障工作的通知》，享受消防救援人员职业优待保障相关待遇。自愿加入单位工会组织的，可按规定享受工会相关待遇。
2.岗前培训期间(2个月)工资为正式工资的80%。
3.试用期满考核合格的，签订正式合同后，基本工资+绩效工资+高危补贴+满勤补贴+职位津贴(如担任站长助理、班长、副班长、驾驶员和其它岗位)等津贴补贴，工资待遇为4100--7000元(含五险一金)，从签订合同起，单位为聘用人员按国家相关规定购买五险一金";
4.每年年度考核合格后，按照上年12月份基本工资发放奖励工资;
5.住宿、服装、伙食按标准供给，由招聘单位负责。
六、特别提示
（一）本次招聘由防城港市港口区消防救援大队统一招聘，不委托任何代理机构或个人，不指定辅导用书，不收取任何报名考试费用。
（二）应聘人员请确保报名表所留手机号畅通，注意接收电话、短信消息通知。因报考人员自身原因未能按时参加招聘工作的，视为自动放弃。
（三）对应聘者的资格审查，贯穿于招聘和聘用后的全过程，发现有不符合岗位招聘条件或资料弄虚作假的，取消其应聘或聘用资格，已签订劳动合同的予以解除。
（四）招聘过程中出现特殊情况，由防城港市消防救援支队政治部负责解释与解决。
特此公告。
附件：防城港市港口区消防救援大队公开招聘政府专职消防员报名表.doc
2024年武汉市东西湖区消防救援大队政府专职消防员招录公告
为满足社会经济迅速发展对消防力量的需求，积极适应新形势新任务新要求，武汉市东西湖区消防救援大队面向社会公开招录若干名政府专职消防员，热忱欢迎热爱消防、锐意进取、敢于挑战的青年才俊加入政府专职消防员行列。
招聘岗位
一、消防战斗员（共150名）
从事一线灭火救援工作，担负执勤战备任务。
二、消防车驾驶员（共50名）
从事一线执勤、消防车驾驶等工作，担负执勤战备任务。
招聘条件
一、具有中华人民共和国国籍；
二、遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
三、自愿从事灭火救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神；
四、男性，具有高中(含中专、职高、技校)及以上文化程度；
五、身体和心理健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性等疾病，无文身，无吸毒史；无不适宜高强度体能训练的基础病或陈旧伤（如腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等），符合《消防员职业健康标准》（GBZ 221-2009）体检标准；
六、从事执勤战斗、通讯调度等岗位的招收对象年龄应在18-35周岁（截至2024年5月31日），有汽车维修、水域救援、搜救犬训导等岗位特长的招收对象及国家综合性消防救援队伍退出消防员、退役军人的年龄可适当放宽；
七、从事消防车驾驶员岗位的招收对象年龄应在18-40周岁（截至2024年5月31日），需持有B2或以上驾驶证，有大型车辆驾驶工作经历者优先录用；
八、同等条件下，优先录用国家综合性消防救援队伍退出人员(不含辞退、开除)、大专及以上毕业生、退役军人及有消防工作经历的人员。
不予聘用情形
一、因散布有政治性问题的言论，撰写、编著、制作、发表、出版、传播有危害国家安全或者其他政治性问题的文章、著作、音像制品，编造或者传播有政治性问题的手机、互联网信息，参加法律禁止的政治性组织等，受过处罚的；
二、组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的；
三、组织、参加邪教、有害气功组织以及黑社会性质的组织，或者参与相关活动的；
四、曾被刑事处罚、行政拘留或者收容教养的，涉嫌违法犯罪正在被调查处理或者被侦查、起诉、审判的；
五、被开除公职、责令辞职、开除学籍，或者被开除党籍、留党察看、开除团籍的；
六、家庭成员、主要社会关系成员有危害国家安全行为受到刑事处罚或者正在被侦查、起诉、审判的，组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的，是邪教、有害气功组织或者黑社会性质的组织成员的；
七、与国(境)外政治背景复杂的组织或者人员联系，政治上可疑，被有关部门记录在案的；
八、有较为严重的个人不良信用记录的；
九、曾在消防救援队伍工作因违纪违规被开除或者辞退的；曾在本支队从事过政府专职消防员工作，离职不满2年的；
十、身体条件或其他方面不适合从事消防救援工作的；
十一、法律规定不得聘用的其他情形。
工资福利
一、工资薪酬
（一）试用期结束后，根据不同学历、不同服役兵种、不同服役年限评定为相应等级，对应梯次工资档次，逐级增长；执勤战斗员月薪6000元，执勤车驾驶员月薪6600元（税前工资，含个人应缴"五险一金"部分）；
（二）享受国家法定节假日节日补助、高温补助（6至9月份）、工龄工资、工会福利等；
（三）担任班长、分队长、站长等管理职务每月发放200-2500元职务津贴。
专职消防员等级分为三级七期，国家综合性消防救援队伍退出、部队退役及曾在其他消防救援支队从事政府专职消防员工作的人员试用期满考核通过的，工作（服役）年数视同工作时间进行评定；工作（服役）前已取得全日制本科、大专学历的，可折算计入工作（服役）年数进行评定。
二、其它福利
（一）统一办理基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险、住房公积金及人身意外伤害保险；
（二）提供工作期间的食宿、服装、被装等；
（三）工作满一年后每年享受带薪年休假1次（按等级分别享受10、15、20天）和单位安排的1次免费体检；
（四）在职期间学习B2驾照，并实际担任驾驶员1年以上的，可报销80%学费；
（五）凭工作证件可享受在武汉市内免费乘坐地铁及湖北省内就医优待、参观游览优待等政策；
（六）符合条件的，可申请武汉市保障性租赁住房，并享受相应房屋租售优惠政策；
（七）有需要入户武汉的政府专职消防员，可按照《武汉市积分入户管理办法（年版）》消防救援职业工种指标相关规定，享受加分。
职业前景
一、设置站长、副站长、分队长、副分队长、小型站站长、副站长、班长、副班长等职务。
二、表现优秀者给予立功嘉奖，优先参加骨干培训、入党、学驾驶、晋升岗位等级等。
三、入职后表现优秀的专职消防员，优先推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招录，录取后政府专职消防队员工龄可计算相应年限；推荐参加中国消防救援学院定向招生考试，毕业后为国家综合性消防救援队伍干部。
工作时间、地点
通过岗前培训考核后，由武汉市东西湖区消防救援大队统一分配至东西湖区内消防救援站工作。
实行工作5天、休息2天的轮休制度，工作时执行24小时驻勤制。在本市无居住条件的人员休息期间可在工作单位住宿。轮休模式灵活，可采取周休（每周轮休2天）、半月休（每半月轮休4天）、月休（每月轮休8天）和季休（每季度轮休20天）、半年休（每半年轮休30天）五种轮休模式。
应聘方法和内容
武汉市东西湖区消防救援大队将根据报名情况，分批次对报考人员进行资格审查、体能测试、面试、体检和政审。均符合条件的进行录用，参加入职培训并试用，试用期2个月。
报名方式
应聘人员将报名资料电子版发送到指定微信账号，微信号见下方报名手机号（请命名为名字+报名岗位，例：张三+战斗员/驾驶员）
报名资料
本人身份证、户口簿、退伍证、毕业证、学历证明和相关技能证书的扫描件或清晰照片、近期蓝底免冠彩照电子版、《2024年度武汉市消防救援支队政府专职消防员报名信息表》电子版（请添加微信下载报名表）。
招录微信
咨询电话
027-83370119
13339932251（微信同号）
咨询时间
上午8：30--12：00
下午2：30--5：30
监督电话
027--85398325
截止时间
2024年6月20日
特别提示
资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在政审、体能测试、体检、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格。
在招聘过程中，绝不以任何形式收取任何费用，切勿相信任何名义要求转账、汇款的短信或电话。