2023年江苏南通招聘公告是很多考生和家长关心的事。公益性岗位招聘的消息在江苏南通通州区十总镇柏树墩村发布了,这次一共招1人,协助村社区负责社会管理性事务。今天小编整理的就是这次招聘的完整信息,从报名条件到待遇标准都写清楚了,符合要求的话可以直接准备材料去村委会报名。感到兴趣的网友与小编一起看看吧

根据《江苏省公益性岗位开发管理办法》(苏人社规〔2021〕3号)、《南通市通州区公益性岗位管理办法》(通人社〔2021〕31号)等文件精神,结合村实际,决定面向社会公开招聘一般性公益性岗位人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和人数
招聘公益性岗位1人,协助村(社区)负责社会管理性事务(包括但不限于村社区环境巡查、保洁保绿、创文、创卫、统计调查等)。
二、工作要求
服从工作安排,按要求完成劳动任务,遵守用人单位的劳动纪律和规章制度,遵守职业道德。
三、招聘对象及条件
(一)招聘对象:
1.招聘对象须符合《江苏省就业困难人员认定管理办法》第二条规定,并经我区认定且当前就业困难人员身份有效的对象。
(二)招聘条件
1.遵纪守法,品行良好;
2.报名人员不能为企业法人,不能为股东、出资人之一,个人名下不能有工商营业执照。
3.具备正常履行职责的身体条件,有良好的沟通表达能力;
4.通州区户籍且在柏树墩村有固定居所。
5.享有公民的政治权利。
6.退伍军人且服役时间十年以上。
(三)有下列情形之一的不得报名
现役军人;在读全日制普通高校学生;曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;有严重不良信用记录的人员。
四、岗位期限及待遇
一般性公益性岗位最长不超过三年。工作时间由柏树墩村(社区)根据用工情况结合公益性岗位要求确定,期满后自动退出岗位,不参照享受用人单位其他福利待遇。一般性公益性岗位工资不低于最低工资标准,按规定缴纳社会保险。
五、招聘程序和方法
本次招聘工作按照报名、资格审核、面谈、公示和聘用等步骤实施。具体如下:
(一)报名
1.报名方式:报名采取现场报名方式,不接受网上报名,本人(社区)到柏树墩村村委会报名,户籍所在地和居住地不得重复报名,重复报名的取消报名资格。
2.报名时间:截止时间10月10日至10月20日
3.报名材料:本人有效居民身份证、户口簿原件;近期免冠照片2张;非通州区户籍人员提供通州区固定住所材料(房产证或居住证);就业困难人员认定所需的其他资料;《通州区十总镇一般性公益性岗位招聘报名表》(见附表一)。
(二)资格审核
本村(社区)对报名人员进行资格审核。公益性岗位人员首先必须认定为就业困难人员,且就业困难人员身份是动态的,就业困难人员身份一旦失效即时退出公益性岗位。在招聘全过程中,报名人员如因所填写信息内容和提供材料不真实、不准确、不全面而影响聘用的,自行承担责任。
(三)面谈
资格审核通过后,根据岗位需求情况适时组织具备适岗能力的待遴选人员进行面谈,主要围绕就业困难情况、人际交往能力和岗位履职能力进行现场交流。逾期未参加者则视为自动放弃。
(四)公示和聘用
对合格的人员,面向社会公示,公示期7个工作日,公示无异议的确定为聘用对象。
六、纪律与监督
招聘工作严格坚持公开、平等、竞争、择优”的原则,严格执行规定的条件、程序和标准,严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督,对违反聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。
七、具体岗位情况由各村(社区)负责解释,公益性岗位政策咨询电话86527766
点击查看
通州区十总镇一般性公益性岗位招聘报名表.docx
2023广西防城港市总工会招聘编外工作人员1人公告

因工作需要,防城港市总工会面向社会公开招聘编外工作人员1名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
困难职工帮扶中心工作人员
二、招聘条件
(一)基本条件
遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,有良好的政治素质、遵纪守法,品行良好,无违法记录;身体健康、态度认真、责任心强、吃苦耐劳、具有良好的沟通、协调能力和较强的工作热情。
(二)岗位专业要求
年龄35周岁以下(即1988年10月1日以后出生),全日制会计学类、工商管理类专业大学本科及以上学历,具有五年以上财会相关业务工作经验,能熟练操作Word、Excel等办公软件及办公自动化设备,具有良好的团队合作精神。
三、招聘程序及办法
按照公开、平等、竞争、择优"的原则,经发布公告、报名、资格审查、考试和录用等程序进行。
(一)报名及资格审查
1.报名时间。即日起至2023年10月19日止。
2.报名方式。采取网上报名方式报名。报考人员将填写好的《防城港市总工会编外聘用工作人员报名表》(见附件)发至防城港市总工会邮箱:fcg2825013@163.com。
(二)经笔试、面试、考察等程序,确定录用人员。具体笔试、面试时间、地点另行通知。
四、招聘岗位性质及待遇
招聘岗位的性质为防城港市总工会劳务派遣人员,与防城港市金港人力资源管理有限公司签订《劳动合同》,合同两年一签,可以续聘。工资待遇按《防城港市总工会聘用人员管理办法》实行,聘用期内按规定缴纳五险一金",按照国家规定享受双休和法定节假日,年底根据考核等次发放绩效。试用期2个月,试用期工资按应发岗位工资总额的80%计发。
未尽事宜,请联系防城港市总工会:0770-2826202。
点击查看
防城港市总工会编外聘用工作人员报名表
防城港市总工会
2023年10月13日