黑龙江省直遴选公务员综合成绩计算方式

黑龙江省考试政策是很多考生和家长关心的事。公务员遴选作为重要的选拔机制，综合成绩的计算方式直接关系到最终录取结果。今天小编要介绍的就是黑龙江省直遴选公务员综合成绩的具体计算方法，笔试和面试各占50%的比例，最终成绩精确到小数点后两位。这个计算方式看似简单，但备考时需要合理分配精力，在保证笔试竞争力的同时，也不能忽视面试的准备。感兴趣的网友和小编一同了解吧

考试分为笔试和面试，总成绩为100分，考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，分数保留小数点后两位。不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

公务员遴选报考条件：

（一）具有公务员身份且在行政编制、公务员岗位；

（二）政治素质良好，品行端正；

（三）勤奋敬业，工作能力强；

（四）大学本科以上文化程度；

（五）公务员年度考核均为称职以上等次；

（六）具有正常履行职责的身体条件；

（七）符合拟遴选职位要求的其他资格条件。

具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：尚在试用期内的；受处分期间或者未满影响期限的；正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；法律、法规和政策规定的其他情形。